La Agencia Europea de Defensa se creó el 12 de julio de 2004 y se rige por la Decisión del Consejo (PESC) 2015/1835 que define el estatuto, la sede y las normas de funcionamiento de la Agencia Europea de Defensa. La Agencia tiene su sede en Bruselas.
El principal cometido de la EDA es apoyar al Consejo y a los Estados miembros en su esfuerzo por mejorar las capacidades de defensa de la Unión en el ámbito de la gestión de crisis y sostener la Política Común de Seguridad y Defensa en su estado actual y en su evolución futura.
La Agencia está estructurada en cuatro direcciones. La Dirección de Servicios Corporativos (CSD) y tres direcciones operativas: Industria, Sinergias y Habilitadores (ISE); Capacidad, Armamento y Planificación (CAP); Investigación, Tecnología e Innovación (RTI).
Dirección de Servicios Corporativos
La Dirección de Servicios Corporativos (CSD) proporciona un apoyo operativo fundamental a las operaciones de la EDA mediante la prestación de servicios corporativos de alta calidad a través de 5 unidades especializadas, a saber: Recursos Humanos; Adquisiciones y Gestión de Contratos; Finanzas; Gestión de la Información y de las Tecnologías de la Información junto con la Gestión de la Seguridad y de las Infraestructuras. Además, el Equipo Jurídico de la EDA proporciona asesoramiento jurídico, de protección de datos e institucional y realiza controles a su dirección en relación con el cumplimiento de los objetivos de la Agencia. El Director de Programas de la EDA y Oficial de Proyectos Corporativos desempeña un papel de liderazgo y es un punto de referencia para las buenas prácticas en la gestión de proyectos, programas y riesgos. Por último, el Director de Registros es responsable de la gestión eficaz y adecuada de la información producida y/o recibida por la organización.
Los procesos del DCS se orientan hacia un uso eficiente y óptimo de los recursos, aprovechando las buenas prácticas y las soluciones tecnológicas, al tiempo que garantizan una sólida gestión financiera, la transparencia y la responsabilidad; la orientación hacia el exterior y el compromiso con la mejora continua son las señas de identidad del DCS.
Tareas
Bajo la supervisión del Jefe de la Unidad de TI, el titular del puesto será responsable de contribuir a las siguientes actividades:
- configuración y resolución de problemas de los dispositivos de red y seguridad de las TIC
- configurar y solucionar los problemas de los sistemas de encriptación de los sistemas clasificados
- administrar los sistemas de gestión de la red y las herramientas de supervisión
- aplicar estrategias de seguridad eficaces en las redes en la nube
- redactar documentación técnica y mantener la base de datos de configuración de la red
- crear y probar procedimientos operativos estándar
- contribuir a los procedimientos de adquisición relacionados con los servicios de TIC
- cooperar con socios externos e internos (incluidos los proveedores) para mantener los servicios de red de TIC
- operar los servicios de red de TIC de EDA de acuerdo con los niveles de servicio acordados y las políticas y procedimientos internos
- contribuir a la acreditación de los sistemas de TI cuando sea necesario
- administrar productos y soluciones criptográficas para sistemas clasificados
- supervisar los informes de eventos de los sistemas de gestión de la red
- actuar como soporte de segunda línea para los servicios relacionados con la red
- buscar mejoras y realizar cambios en la infraestructura de la red de TIC
- seguir las innovaciones relacionadas con la informática, evaluar las nuevas soluciones y contribuir a su aplicación
- contribuir a aumentar el nivel de concienciación de los usuarios en materia de seguridad
- proporcionar orientación a los usuarios sobre cómo utilizar el sistema clasificado de la UE y manejar la información clasificada de la UE (EUCI)
- realizar cualquier otra tarea solicitada por la dirección en interés del servicio.
- Las funciones podrán evolucionar en función del desarrollo de la estructura y las actividades de la EDA y de las decisiones de la dirección de la EDA.
Criterios de selección
El candidato deberá demostrar que cuenta con:
- muy buen conocimiento de las tecnologías y protocolos de red (TCP/IP, IPsec, VPN, 802.1x, AAA, routing, switching, wireless)
- al menos 5 años de experiencia en el funcionamiento y soporte de redes IPsec de área amplia
- experiencia práctica en la configuración y resolución de problemas de cortafuegos, routers y conmutadores;
- experiencia práctica en la administración de redes inalámbricas;
- experiencia práctica en tecnologías de telefonía IP;
- buen conocimiento de las plataformas de seguridad y gestión;
- buen conocimiento de la gestión de la seguridad en la nube.
Otros atributos importantes para este puesto son:
- capacidad para organizar, coordinar, gestionar el trabajo y las responsabilidades, obtener los resultados esperados, y capacidad para hacer frente a la presión del trabajo en un entorno laboral dinámico y cambiante;
- comportamiento profesional y ético, fuerte sentido de la iniciativa, responsabilidad, compromiso y ética de trabajo orientada al cliente;
- enfoque orientado al servicio y a la resolución de problemas con un elevado nivel de conducta constructiva y positiva en el proceso de resolución de problemas
- capacidad para trabajar en un entorno multicultural, con habilidades interpersonales bien desarrolladas;
- muy buenas habilidades de comunicación en inglés, tanto oralmente como por escrito.
Deseable
Se considerará una ventaja lo siguiente:
- experiencia práctica en la configuración y resolución de problemas de dispositivos de encriptación;
- certificación de nivel medio (profesional) de un fabricante de cortafuegos;
- Certificación profesional de seguridad de Cisco (CCSP) o equivalente;
- Certificación ISO27001;
- certificación de la Fundación ITIL.
Plazo
07 de mayo de 2021
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