Resultados esperados
Se espera que los resultados de los proyectos contribuyan a los siguientes resultados:
Para doctorandos o investigadores postdoctorales que reciban apoyo
- Conjunto más profundo y diverso de aptitudes y competencias relacionadas con la investigación y transferibles;
- Mejora de la empleabilidad y las perspectivas profesionales tanto en el mundo académico como fuera de él;
- Nuevas mentalidades y enfoques del trabajo de I+I forjados a través de la experiencia interdisciplinar e intersectorial;
- Mejora de las capacidades de creación de redes y comunicación con los pares científicos, así como con el público en general, lo que aumentará y ampliará el impacto de la investigación y la innovación.
Para las organizaciones participantes
- Mejora de la calidad y la sostenibilidad de la formación en investigación;
- Mayor atractivo mundial, visibilidad y reputación de la organización u organizaciones participantes;
- Mayor capacidad y producción de I+I entre las organizaciones participantes;
- Mayor contribución de las organizaciones participantes a los ecosistemas socioeconómicos locales, regionales y/o nacionales;
- Incorporación periódica de los resultados de la investigación a la enseñanza y la educación en las organizaciones participantes.
Alcance
Los solicitantes presentarán propuestas de programas de doctorado o postdoctorado, nuevos o ya existentes, que incidan en la mejora de los recursos humanos en I+i a escala regional, nacional o internacional. Estos programas serán cofinanciados por el MSCA COFUND.
Los programas propuestos pueden abarcar cualquier disciplina de investigación («bottom-up»), pero excepcionalmente también pueden centrarse en disciplinas específicas, sobre todo cuando se basan en estrategias nacionales o regionales de investigación e innovación para una especialización inteligente (estrategias RIS3). En este caso, el abanico de disciplinas cubiertas debe permitir una flexibilidad razonable para que los investigadores definan su tema.
Se fomentan las sinergias de financiación con los fondos de la política de cohesión y el Mecanismo de Recuperación y Resiliencia (FRR).
En el momento de la contratación, el supervisor y cada investigador contratado deben establecer conjuntamente un Plan de Desarrollo de Carrera. Además de los objetivos de investigación, este Plan comprende las necesidades de formación y carrera del investigador, incluida la formación en competencias transferibles, la docencia, la planificación de publicaciones y la participación en conferencias y actos destinados a abrir la ciencia y la investigación a los ciudadanos. El Plan debe establecerse al inicio de la contratación y debe revisarse (y actualizarse cuando sea necesario) en un plazo de 18 meses.
COFUND toma la forma de:
A) Programas de doctorado
Los programas de doctorado ofrecen actividades de formación en investigación que permiten a los doctorandos desarrollar y ampliar sus capacidades y competencias. Deberán conducir a la obtención de un título de doctorado en al menos un Estado miembro de la UE o país asociado a Horizonte Europa. Las actividades de formación deben basarse en los Principios de la UE sobre Formación Doctoral Innovadora.
Se apoyarán módulos de formación sustanciales, incluidos los digitales, que aborden las capacidades y competencias transferibles clave comunes a todos los ámbitos y fomenten la cultura de la ciencia abierta, la innovación y el espíritu empresarial. Incluirán, entre otras cosas, formación sobre el uso de herramientas colaborativas, la apertura del acceso a las publicaciones y a los datos de investigación, la gestión de datos FAIR, la participación pública y la ciencia ciudadana.
Además de la movilidad internacional obligatoria, se anima a los solicitantes a incluir elementos de movilidad intersectorial e interdisciplinariedad en sus programas. La colaboración con un conjunto más amplio de socios asociados, incluidos los del sector no académico, se tendrá positivamente en cuenta durante la evaluación. Estas organizaciones pueden ofrecer oportunidades de acogida o comisión de servicio o módulos de formación en investigación o competencias transferibles.
Se presta especial atención a la calidad de los mecanismos de supervisión y tutoría, así como a la orientación profesional. El procedimiento de selección de los doctorandos debe ser abierto, transparente y basado en los méritos, de conformidad con el Código de conducta para la contratación de investigadores. El anuncio de vacante (que se anunciará ampliamente a escala internacional, incluido el sitio web de EURAXESS) debe incluir el salario bruto mínimo (sin incluir las cotizaciones sociales del empleador) que se ofrece al investigador.
B) Programas postdoctorales
Los programas postdoctorales financian becas individuales de formación avanzada en investigación y desarrollo profesional para investigadores postdoctorales. Los programas deben ofrecer formación para desarrollar aptitudes y competencias clave transferibles y comunes a todos los campos, fomentar la innovación y el espíritu empresarial y promover y (en su caso) recompensar las prácticas de Ciencia Abierta (acceso abierto a las publicaciones y a los datos de investigación, gestión de datos FAIR, compromiso público y ciencia ciudadana, etc.).
Los programas postdoctorales deben contar con rondas de selección periódicas que sigan plazos fijos o fechas de corte regulares, permitiendo una competencia leal entre los investigadores. Las selecciones deben ser abiertas, ampliamente anunciadas (incluso en el sitio web de EURAXESS), competitivas, basadas en los méritos y con una revisión internacional por pares transparente, en consonancia con el Código de Conducta para la Contratación de Investigadores. El anuncio de vacante debe incluir el salario bruto mínimo (sin incluir las cotizaciones sociales del empleador) ofrecido al investigador postdoctoral.
Además de la movilidad internacional obligatoria, se anima a los solicitantes a incluir en sus programas elementos de movilidad intersectorial e interdisciplinariedad. Los investigadores podrán elegir libremente un tema de investigación y la organización adecuada para acogerlos, ajustándose a sus necesidades individuales.
Más información: Funding & tenders
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