Título: Task shifting and health system design: Report of the Expert panel on effective ways of investing in health (EXPH)
Resumen:Las tareas pueden transferirse de los trabajadores de salud a los pacientes y sus cuidadores, a las máquinas y a otros trabajadores de la salud. Cuando se han evaluado estos cambios, a menudo, pero no siempre, se asocian con resultados que son tan buenos o incluso mejores que el statu quo. Sin embargo, los resultados a menudo dependen del contexto, y no se puede suponer que lo que funciona en una situación se aplique igualmente a otra. Lo que importa son las pruebas, más que las normas tradicionales, pero a menudo obsoletas. Si un sistema de salud puede asegurar que las tareas están siendo realizadas por las personas más apropiadas para realizarlas, mejorará la atención al paciente. Sin embargo, el cambio es a menudo difícil. Los participantes deben estar convencidos de las razones que justifican el cambio y deben recibir apoyo para aplicarlo. Esto debería reconocer que cualquier cambio en los roles tendrá implicaciones para su estatus y, por lo tanto, para las jerarquías existentes. También puede ser necesario poner en tela de juicio la existencia de obstáculos legislativos o reglamentarios obsoletos.
Fecha publicación: 18-07-2019
Autor: Dirección General de Salud y Seguridad Alimentaria (Comisión Europea)
ISBN / ISSN: 978-92-76-08891-2
Link: https://bit.ly/2xXtZzY
Palabras clave: atención sanitaria, profesión sanitaria, sistema de atención sanitaria, política sanitaria, innovación, organización de la atención sanitaria, organización del trabajo, informe