EUROFOUND

 

 

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Visión general

• Cometido: ofrece datos basados en la investigación para el desarrollo de políticas sociales, laborales y de empleo
• Director ejecutivo: Ivailo Kalfin
• Año de creación: 1975
• Plantilla: 100 personas
• Sede: Dublín (Irlanda)

La Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound) es una agencia tripartita de la Unión Europea creada en 1975. Su función es proporcionar conocimientos para contribuir al desarrollo de mejores políticas sociales, de empleo y relacionadas con el trabajo, de conformidad con el Reglamento (UE) 2019/127.

¿A qué se dedica Eurofound?

Las prioridades de Eurofound vienen determinadas por los retos clave para la cohesión social y las transiciones justas en un entorno cambiante a raíz de la crisis de la COVID-19. Cada cuatro años, Eurofound revisa su estrategia y sus objetivos. Después de amplias consultas con su Consejo de Dirección y las instituciones de la UE, elabora un documento de programación de cuatro años.

Las actividades principales de la Agencia son las siguientes:

• investigar sobre cuestiones sociales, laborales y de empleo que abarcan un abanico de temas;
• comunicar los resultados, incluidas las conclusiones basadas en la investigación, a los responsables políticos nacionales y de la UE para ayudarles a aplicar políticas destinadas a mejorar las condiciones de vida y de trabajo, diseñar políticas de empleo y promover el diálogo social;
• facilitar la divulgación y puesta en común de conocimientos entre las personas implicadas en este ámbito a escala nacional y de la UE.

La Agencia realiza proyectos de investigación y tres encuestas de ámbito europeo sobre:

• condiciones de trabajo (Encuesta europea sobre las condiciones de trabajo, EWCS)
• calidad de vida (Encuesta europea sobre la calidad de vida, EQLS)
• prácticas empresariales (Encuesta europea de empresas, ECS).

En respuesta a la pandemia de COVID-19, Eurofound ha adaptado su investigación para supervisar la situación y recopilar datos sobre el impacto en la vida de los ciudadanos de la UE y las respuestas políticas para mitigar los efectos. Un elemento clave de la investigación es la encuesta en línea sobre Vida, trabajo y COVID-19, que se puso en marcha por primera vez en abril de 2020.

• Serie de publicaciones: COVID-19
• Tema: COVID-19
• Datos: Datos sobre vida, trabajo y COVID-19
• Base de datos: COVID-19 EU Policy Watch

Su trabajo sirve para proporcionar una base empírica para las políticas, como la Estrategia de Igualdad de Género de la Unión Europea para 2020-2025, la Directiva de la UE relativa a la conciliación de la vida familiar y la vida profesional, las iniciativas europeas de desempleo juvenil y la Garantía Juvenil.

Eurofound divulga los resultados de sus investigaciones y sus conocimientos pertinentes para las políticas mediante:

• publicaciones en papel y en línea
• las redes sociales y su propia web
• seminarios y conferencias
• su programa de visitas
• herramientas de visualización de datos
• páginas por países.

¿A quién beneficia?

El principal grupo destinatario de la labor de Eurofound son los responsables de la toma de decisiones a escala de la UE, en particular:

• instituciones de la UE
• empresarios a escala de la UE
• grupos sindicales a escala de la UE.

Otras organizaciones que se benefician de su actividad:

• gobiernos nacionales, organizaciones patronales, sindicatos y organizaciones de la sociedad civil
• parlamentos
• institutos de investigación
• universidades