El Departamento de Economía de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la Universidad de Amberes tiene la siguiente vacante a tiempo completo: Staff académico senior en el campo de la economía.
Tareas
Contribuirás a las tres actividades principales de la Universidad de Amberes: la educación, la investigación y los servicios. Tu papel también incluye aspectos organizativos y de gestión.
Educación
- Ofrecer una formación de alta calidad en los programas de grado y/o máster de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales (los dos primeros años 18 créditos ECTS; a partir del tercer año 24 créditos ECTS).
- Tu función docente evolucionará a la par que los programas de estudio.
- Desarrollar programas de estudio centrados en el estudiante y orientados a la adquisición de competencias.
- Supervisar a los estudiantes y las tesis de máster.
Investigación
- Desarrollar una investigación científica de alta calidad en su campo de especialización y/o trabajar en equipo con los actuales expertos del Departamento de Economía.
- Iniciarás nuevas líneas de investigación y coordinarás el progreso de los proyectos de investigación científica. También participarás en los programas de investigación en curso.
- Obtendrás y gestionarás fondos de investigación nacionales e internacionales.
- Publicarás en revistas internacionales y contribuirás a desarrollar literatura académica.
- Desarrollar una red científica internacional.
- Supervisas a los estudiantes de doctorado y a los investigadores postdoctorales.
- Asumirás gradualmente responsabilidades administrativas y de dirección en el Departamento de Economía y en la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales.
Servicios
- Usted desempeñará un papel en la prestación de servicios académicos y de servicio a la sociedad, tanto dentro como fuera de la institución. Participas en el proceso de captación de estudiantes, en las juntas y comités, en la divulgación científica, etc.
Requisitos
- Poseer un doctorado en economía.
- Candidatos altamente motivados con destacadas cualidades de investigación y enseñanza de todas las áreas principales de la economía son bienvenidos. Los candidatos serán evaluados por su potencial y/o historial de excelencia en investigación y enseñanza.
- Poder demostrar varios años de experiencia postdoctoral (o equivalente).
- Sus aptitudes para la investigación están en consonancia con las políticas de investigación de la facultad y la universidad.
- Competencias docentes acordes con la visión educativa de la Universidad de Amberes. Estar motivado para seguir desarrollando sus competencias docentes a través de las oportunidades de especialización que se le ofrecen.
- Si no domina el neerlandés, el idioma administrativo de la universidad, debe estar dispuesto a obtener un nivel B2 del MCER de competencia en neerlandés. Tan pronto como asuma las tareas de enseñanza como coordinador de la unidad de curso, deberá ser capaz de demostrar un nivel CEFR C1 de dominio de la lengua de instrucción. La Universidad de Amberes apoya a los miembros del personal internacional en su trayectoria de integración y ofrece cursos de idiomas a medida, de conformidad con las normas lingüísticas estatutarias de Flandes.
- Demostrar potencial de liderazgo y las habilidades organizativas (o el potencial para desarrollarlas).
- Actuar con atención a la calidad, la integridad, la creatividad y la cooperación.
- Estar orientado a la calidad, ser concienzudo, creativo y cooperativo.
Beneficios
- Ofrecen un nombramiento a tiempo completo como miembro del personal académico superior (en holandés: Zelfstandig Academisch Personeel, ZAP). El nivel de dicho nombramiento se determina en base a su experiencia profesional y a sus calificaciones académicas. A los miembros junior de la ZAP se les suele ofrecer un nombramiento temporal como profesor titular durante cinco años, al que sigue un nombramiento permanente como profesor titular. El nombramiento como profesor titular o superior conduce a un nombramiento permanente (titularidad) después de un máximo de tres años. Siempre se exige una evaluación favorable de la actuación profesional para el nombramiento permanente.
- La fecha prevista de inicio es el 15 de septiembre de 2021.
- Realizarás la mayor parte de tu trabajo en el campus de Amberes en un ambiente de trabajo dinámico y estimulante.
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