Título: Towards more gender equality in sport. Recommendations and action plan from the High Level Group on Gender Equality in sport (2022)
Resumen:La igualdad de género es un principio fundamental de la Unión Europea (UE). Consagrado en los Tratados, es algo que la UE trata de alcanzar activamente, más recientemente a través de su Estrategia de Igualdad de Género 2021-2025. El objetivo de la Estrategia es dar a las mujeres, los hombres, las niñas y los niños, en toda su diversidad, la libertad de seguir su camino en la vida y la igualdad de oportunidades para prosperar y participar en la sociedad europea y dirigirla. Si se examinan los pasos ya dados, la "Igualdad de género en el deporte - Propuesta de acciones estratégicas 2014-2020" ha permitido sin duda alcanzar logros, pero es necesario acelerar el ritmo de las reformas. En primer lugar, el principio de la igualdad de género es ahora la base de todas las acciones financiadas por Erasmus+ Deporte y se fomentan activamente los proyectos que apoyan el deporte femenino. En segundo lugar, la sensibilización está en el centro de la acción de la UE en este ámbito, sobre todo a través de estudios o debates, como en el Grupo de Expertos de la Comisión sobre Buena Gobernanza. Por último, iniciativas como los premios anuales #BeInclusive EU Sport Awards reconocen a las organizaciones que utilizan el deporte para aumentar la inclusión social, incluida la igualdad de género.
Summary:Gender equality is a fundamental European Union (EU) principle. Enshrined in the Treaties, it is something the EU is actively trying to achieve – most recently through its Gender Equality Strategy 2021-2025. The Strategy aims to give women, men, girls and boys, in all their diversity, the freedom to pursue their chosen path in life and equal opportunities to thrive and to participate in and lead European society. Looking back at the steps already taken, the ‘Gender equality in sport – Proposal for strategic actions 2014-2020’ has certainly led to achievements, but the pace of reforms needs to be accelerated. Firstly, the principle of gender equality now underpins all actions funded under Erasmus+ Sport and projects supporting women’s sport are actively encouraged. Secondly, awareness raising is at the core of EU action in this field, notably through studies or discussions, such as within the Commission Expert Group on Good Governance. Finally, initiatives such as the annual #BeInclusive EU Sport Awards recognise those organisations using sport to increase social inclusion, including gender equality.
Fecha publicación: 08-03-2022
Autor: Dirección General de Educación, Juventud, Deporte y Cultura
ISBN / ISSN: 978-92-76-47135-6 /-
Link: https://bit.ly/385qbSy
Palabras clave: condición de la mujer , condición socioeconómica , deporte , director de empresa , discriminación sexual , educación , Estado miembro UE , igualdad de género , igualdad de trato , integración social , investigación , organización deportiva , participación de la mujer , política de comunicación , presupuesto , programa de actuación , violencia
Keywords: women's status , socio-economic status , education , EU Member State , gender equality , gender equality , equal treatment , social integration , research , research , sports organisation , women's participation , communication policy , gender equality , budget , action programme , violence , company director , company director , sexual discrimination , EU Member State , gender equality , social integration , research , sports organisation , violence