Beca de doctorado en Sistemas de Energía Justos, Noruega

La Universidad de Stavanger invita a los candidatos a una beca de doctorado en Sistemas de Energía Justa en la Facultad de Ciencias Sociales, Departamento de Medios de Comunicación y Ciencias Sociales.

Se trata de un puesto en prácticas que ofrecerá a investigadores prometedores una oportunidad de desarrollo académico a través de una formación de doctorado conducente a la obtención del título de doctor.

Será admitido en el programa de doctorado en Ciencias Sociales. La formación incluye cursos relevantes que suman unos seis meses de estudio, una disertación basada en investigación independiente, participación en entornos de investigación nacionales e internacionales, comunicación académica relevante, una conferencia de prueba y defensa pública.

El puesto está vacante desde el 1 de enero de 2025, y el nombramiento es por tres años con tareas de investigación exclusivamente.

Funciones del puesto

El objetivo de este puesto de doctorado específico es explorar y comprender los problemas de justicia social y equidad que surgen cuando se incentiva y facilita la flexibilidad del consumidor en el sistema energético. Esto incluye cuestiones como la división excluyente entre aquellos que son lo suficientemente ricos como para evitar la flexibilidad y aquellos que se ven obligados por necesidad económica a ser flexibles, trasladando la carga a aquellos que ya se encuentran en situación de pobreza energética.

Se espera que el proyecto descubra cuestiones emergentes de justicia energética que aún no se conocen bien y que han sido pasadas por alto o ignoradas en la investigación y la formulación de políticas. A través de un estudio etnográfico en profundidad, el candidato proporcionará una mejor comprensión tanto de los problemas existentes como de los emergentes, incluida una identificación de las cuestiones que tienen más probabilidades de provocar resistencia contra la flexibilidad del consumo. Los resultados se transformarán en conocimientos prácticos que permitan diseñar políticas de consumo energético más adecuadas para salvaguardar la justicia social y la equidad.

El puesto incluye periodos de comisión de servicio con los socios del proyecto, el Ayuntamiento de Stavanger y la Universidad Técnica de Delft, con supervisores y mentores de la UIS, el Ayuntamiento de Stavanger y la Universidad Técnica de Delft.

Como solicitante, debe preparar una propuesta preliminar de proyecto de doctorado dentro del área temática, que explique el problema, la relevancia y el enfoque teórico y metodológico. Su propuesta de anteproyecto se incluirá en la evaluación de la solicitud.

La propuesta deberá tener una extensión máxima de cinco páginas. No se tendrán en cuenta las solicitudes que no incluyan una propuesta de proyecto.

Durante los tres primeros meses del periodo de contratación, la propuesta de proyecto y el plan de progreso se seguirán desarrollando en colaboración con sus supervisores y se completarán para el plan final del proyecto de doctorado. Aquí encontrará un modelo de propuesta de proyecto .

Criterios de selección requeridos

• Buscamos candidatos con una sólida formación académica que hayan completado un máster de cinco años (3+2) en el ámbito de las ciencias sociales o las humanidades, preferiblemente adquirido recientemente; o que posean las cualificaciones correspondientes que puedan servir de base para completar con éxito un doctorado.
• Los candidatos no pueden haber residido o desarrollado su actividad principal (trabajo, estudios, etc.) en Noruega durante más de 12 meses en los 3 años inmediatamente anteriores a la fecha de contratación. Además, los candidatos no pueden estar en posesión del título de doctor.

• Para ser admitido en los programas de doctorado de la Universidad de Stavanger, tanto la nota de la tesis de máster como la nota media ponderada del máster deben ser, individualmente, equivalentes o mejores que una nota B.
• Los solicitantes con una educación de una institución con una escala de calificaciones diferente a A-F, y/o con otros tipos de créditos que no sean sp/ECTS, deben adjuntar una escala de conversión confirmada que muestre cómo se pueden comparar las calificaciones con la escala noruega A-F y un Suplemento al Diploma o similar que explique el alcance de las asignaturas que se incluyen en la educación.

Ventajas

• una formación de doctorado en una organización grande, apasionante y socialmente importante
• una ambiciosa comunidad de trabajo que se desarrolla rápidamente. Nos esforzamos por incluir a los empleados de todos los niveles en las decisiones estratégicas y fomentamos un ambiente informal con una estructura organizativa plana.
• programa de orientación entre compañeros(NyTi) si la docencia forma parte de su puesto
• acceso a Lifekeys, un servicio digital para la conservación de la salud mental y el bienestar personales

• salario de acuerdo con la Escala Salarial del Estado, l.pl 17.515, código 1017, 532 200 NOK brutas anuales con evolución salarial en función de la antigüedad en el puesto. del salario se deduce un 2% en concepto de contribución al Fondo de Pensiones de la Administración Pública noruega.
• contribuciones adicionales a las Acciones Marie Skłodowska-Curie, incluida la asignación por movilidad y, si procede, la asignación familiar y la asignación por necesidades especiales[1].
• afiliación automática al Fondo de Pensiones de los Servicios Públicos Noruegos, que ofrece prestaciones favorables en materia de seguros y jubilación
• condiciones favorables de afiliación a un gimnasio y al club deportivo SIS del campus
• empleo en una organización de Trabajo Inclusivo que se compromete a reducir las bajas por enfermedad, aumentar la proporción de empleados con capacidad laboral reducida y aumentar el número de mayores profesionalmente activos
• «Hjem-jobb-hjem» transporte público con descuento para ir y volver del trabajo
• como empleado en Noruega, tendrá acceso a un servicio sanitario óptimo, así como a buenas pensiones, generosos permisos de maternidad/paternidad y un salario competitivo. las plazas de guardería están garantizadas y tienen un precio razonable
• un programa de reubicación que ofrece asistencia para el traslado a Stavanger (Noruega)

Organización/Empresa –Universidad de Stavanger

Campo de investigación – Antropología (Antropología social) , Ética en ciencias sociales, Geografía (Geografía humana), Sociología

Perfil del investigador -Investigador de primera etapa (R1)

País – Noruega

Plazo de solicitud -20 oct 2024 – 23:59 (Europa/Oslo)

Más información: EUROAXESS