Con más de 18.000 estudiantes y 2.000 empleados, la Universidad de Limerick (UL) es una institución enérgica, emprendedora y orientada a la investigación, con un orgulloso historial de innovación y excelencia en educación, investigación y becas. Los valores dinámicos, emprendedores y pioneros que impulsan la misión y la estrategia de la UL garantizan que aprovechemos el compromiso y la conectividad locales, nacionales e internacionales. Tenemos fama de ofrecer una experiencia estudiantil excepcional y de llevar a cabo una investigación puntera. Nuestro compromiso es marcar la diferencia forjando el futuro a través de la educación y la capacitación de nuestros estudiantes.
Con el río Shannon como punto focal unificador, la UL está situada en un magnífico campus ribereño de más de 130 hectáreas. Sus excepcionales instalaciones recreativas, culturales y deportivas mejoran aún más el excepcional entorno de aprendizaje e investigación del campus.
Funciones del puesto
Se trata de una función de formación y desarrollo profesional, y la formación y el desarrollo pertinentes para este puesto se completarán durante el periodo del contrato. Los investigadores postdoctorales nombrados deberán completar el Programa de Desarrollo de la Carrera de Investigador.
Criterios de selección exigidos
- Capacidad para contribuir a la supervisión de estudiantes.
- Experiencia en docencia de tercer nivel.
- Capacidad para viajar libremente por Europa.
- Título de doctorado (nivel 10 NFQ) en ciencia de materiales/ingeniería de materiales o área relacionada.
- Experiencia demostrable en el desarrollo de materiales termoeléctricos y termoeléctricos iónicos.
- Experiencia en lignina y su caracterización.
- Capacidad demostrable para publicar en revistas de alto impacto.
- Conocimiento de materiales compuestos y lignina es una clara ventaja (específicamente nanocompuestos de lignina).
- Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación.
- Capacidad para trabajar y dirigir un equipo.
- Experiencia demostrada en la redacción de propuestas.
Beneficios
Escala salarial: 44.847 – 51.313 euros anuales prorrateados (salario inicial máximo: 44.847 euros anuales prorrateados)
Los empleados de la Universidad de Limerick reciben una serie de beneficios, entre ellos
- Apoyo al desarrollo profesional en el marco del Programa de Desarrollo de Investigadores y de los Programas de Formación del Personal.
- Afiliación al Plan de Pensiones Únicodel Sector Público .
- Afiliación al Plan de Continuidad de Ingresos.
- Posibilidad de adherirse al plan deCobertura de Vida Adicionalde la Universidad .
- Cobertura en el Plan de Baja por Enfermedadde la UL (disponible en «S» en la A-Z de RRHH).
- Prácticas laborales flexibles, como el plan de reducción del año laboral.
- Tarifas preferentes para el seguro médico.
- El bienestar de los empleados es una prioridad y cada año se llevan a cabo una serie de iniciativas en beneficio de los empleados de UL, consulte más información en Be Well at UL.
- Tarifas preferentes para el acceso a la piscina y al gimnasioUL Arena.
Organización/Empresa – Universidad de Limerick
Campo de Investigación – Ingeniería » Ingeniería de materiales
Perfil del investigador – Investigador reconocido (R2)
País – Irlanda
Plazo de solicitud – 9 ene 2025 – 12:00 (Europa/Dublín)
Más información: EURAXESS
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